SWOT-Analyse

Veröffentlicht am 4. November 2011 by edgarhaupt

Die SWOT-Analyse – der Klassiker und immer wieder der erste Schritt eines Entwicklungsprozesses:

Strength – Stärken
Weakness – Schwächen
Opportunities – Chancen
Threats – Bedrohungen

Straighte Auflistung und anschließend schonungslose Auswertung zeigen die Richtung.

Praktisch: S und O sowie W und T direkt gegenüberstellen!

SWOT-Analysen können mit dem Inhaber, den Partnern, Führungskräften, Arbeitsgruppen und dem ganzen Team zu allen Themen erfolgen.

Wichtig ist hier der zusätzliche Blick von Außen, anders: Wie ehrlich ist man wohl  zu sich selbst? Was scheint plausibel? Und: Wie schätzen andere die Selbstwahrnehmung ein?