SWOT-Analyse
Veröffentlicht am 4. November 2011 by edgarhaupt
Die SWOT-Analyse – der Klassiker und immer wieder der erste Schritt eines Entwicklungsprozesses:
Strength – Stärken
Weakness – Schwächen
Opportunities – Chancen
Threats – Bedrohungen
Straighte Auflistung und anschließend schonungslose Auswertung zeigen die Richtung.
Praktisch: S und O sowie W und T direkt gegenüberstellen!
SWOT-Analysen können mit dem Inhaber, den Partnern, Führungskräften, Arbeitsgruppen und dem ganzen Team zu allen Themen erfolgen.
Wichtig ist hier der zusätzliche Blick von Außen, anders: Wie ehrlich ist man wohl zu sich selbst? Was scheint plausibel? Und: Wie schätzen andere die Selbstwahrnehmung ein?